Resilienza in azione: strategie di successo per l'empowerment professionale dei rifugiati

L’inserimento dei rifugiati nel mercato del lavoro è strategico per una loro inclusione nella nazione d’accoglienza a patto che sia condotto con una logica orientativa e di sviluppo di carriera. Il webinar ha inteso condividere alcune esperienze, metodologie e strategie che favoriscono non solo l’occupazione ma anche l'empowerment professionale dei rifugiati.

Un evento rivolto a professionisti del settore, quali operatori di centri di accoglienza, operatori dei centri per l’impiego e delle agenzie per il lavoro, educatori, orientatori, consulenti di carriera e tutti coloro che sono impegnati nella promozione dell'inclusione sociale e lavorativa.

Francesca Giordano ha condiviso la sua esperienza in Colombia del progetto "Tutori di resilienza", illustrando come il supporto personalizzato e la consulenza di carriera possano fare la differenza nel percorso di inclusione sociale e lavorativa dei migranti.

Marta Rivolta ha presentato alcune iniziative pratiche di orientamento e inserimento lavorativo che offre l'Associazione Realmonte, evidenziando successi e sfide incontrate.

Il webinar è stato chiuso dalla prof.ssa Cristina Castelli, che ha condiviso alcune riflessioni sui concetti di resilienza e empowerment nel contesto dell'integrazione dei rifugiati a partire dalle esperienze presentate in precedenza.

Il webinar è stato moderato da Diego Boerchi, docente di Psicologia dell'orientamento e sviluppo di carriera.