Proposte per il sindacato
WWELL, nel solco di una lunga tradizione di studi e ricerche nel campo delle relazioni industriali e della rappresentanza sindacale, riconosce la perdurante centralità del conflitto tra capitale e lavoro, ma anche il ruolo fondamentale dei processi di ricomposizione basati sulla negoziazione e sulla bilateralità, nella prospettiva di un mondo del lavoro più giusto ed equo e della promozione del “lavoro dignitoso”.
In questo quadro, WWELL mette a disposizione le proprie competenze specialistiche alle diverse realtà del mondo sindacale, della rappresentanza datoriale e del sistema formativo, rispondendo ai loro bisogni di formazione e aggiornamento e offrendo, in particolare, supporto nella realizzazione di ricerche empiriche sulle trasformazioni del lavoro e sulle nuove esigenze di rappresentanza e partecipazione.
Attraverso il proprio team di ricercatori, docenti ed esperti, WWELL è in grado di rispondere alle richieste di:
- Sindacati e associazioni dei lavoratori
- Rappresentanze e associazioni datoriali
- Enti bilaterali come gli organismi paritetici per la formazione o il welfare contrattuale
- Scuole ed enti di formazione professionale
WWELL può essere contatto per:
- Individuare relatori per la partecipazione a seminari, convegni, percorsi formativi
- Co-promuovere eventi pubblici
- Sviluppare progetti di ricerca e di ricerca intervento
- Co-progettare corsi di formazione e aggiornamento
Tra le iniziative attualmente in corso si segnalano:
La ricerca pluriennale: L’Osservatorio sociale per una nuova stagione della contrattazione sociale territoriale, condotta su incarico di CISL e FNP-CISL. Scarica l'ultimo rapporto pubblicato.
